sh.sePublications
Change search
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • harvard-anglia-ruskin-university
  • apa-old-doi-prefix.csl
  • sodertorns-hogskola-harvard.csl
  • sodertorns-hogskola-oxford.csl
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf
Nitiska och redliga?: Tjänstemannaroller i platsannonser inom staten
Södertörn University, School of Social Sciences, Academy of Public Administration.ORCID iD: 0000-0001-5152-7820
2020 (Swedish)Report (Other academic)
Abstract [sv]

De statliga myndigheternas rekrytering sker oftast genom platsannonser. Här gäller det att framhäva den egna verksamheten och beskriva vilka kompetenser och meriter som eftersöks – men även om att förmedla faktiska eller önskade värden i den egna organisationen.

Som arbetsgivare konkurrerar offentliga och privata verksamheter i grunden om samma arbetskraft. Inom ramen för ett delegerat statligt arbetsgivaransvar har varje myndighet dessutom ansvar för sin egen kompetensförsörjning utifrån egna behov och prioriteringar.

I den här rapporten granskas ett urval platsannonser för två typer av tjänster vid flera statliga myndigheter. Vilka värden går det att identifiera i platsannonserna? Vilka värden är mest framträdande när staten vill locka till sig rätt medarbetare? Hur mycket ”stat” och ”offentlig tjänsteman” finns det plats för i en platsannons egentligen? Finns det skillnader mellan myndigheter och olika typer av tjänster inom staten?

Place, publisher, year, edition, pages
Huddinge: Södertörns högskola, 2020. , p. 121
Series
Förvaltningsakademin ; 21
National Category
Public Administration Studies
Identifiers
URN: urn:nbn:se:sh:diva-40199ISBN: 978-91-88663-91-7 (print)OAI: oai:DiVA.org:sh-40199DiVA, id: diva2:1396186
Available from: 2020-02-25 Created: 2020-02-25 Last updated: 2023-04-04Bibliographically approved

Open Access in DiVA

Nitiska och redliga? Tjänstemannaroller i platsannonser inom staten(7827 kB)526 downloads
File information
File name FULLTEXT02.pdfFile size 7827 kBChecksum SHA-512
b2835df8d6bc25db84ccf3449475d20727602d019f9e943bac7b146e80f4965f700acbf2bdc4637ea935dca0fc321898e9a853ab761ea8791f56802e271470cb
Type fulltextMimetype application/pdf
Buy printed copy >>

Authority records

Reitan, Therese

Search in DiVA

By author/editor
Reitan, Therese
By organisation
Academy of Public Administration
Public Administration Studies

Search outside of DiVA

GoogleGoogle Scholar
Total: 526 downloads
The number of downloads is the sum of all downloads of full texts. It may include eg previous versions that are now no longer available

isbn
urn-nbn

Altmetric score

isbn
urn-nbn
Total: 1015 hits
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • harvard-anglia-ruskin-university
  • apa-old-doi-prefix.csl
  • sodertorns-hogskola-harvard.csl
  • sodertorns-hogskola-oxford.csl
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf